岗位职责： 
1. 负责门店日常运营管理，提升销售业绩与客户满意度；
2. 组织员工培训，优化服务流程与团队协作效率等工作。
任职要求：
1.熟悉家具品类，有喜欢管理经验优先；
2. 有良好的沟通能力和团队精神。
薪资待遇：底薪+提成+奖金=5000-10000+
福利待遇：休息三天，节假日福利，团建活动等
上班时间：两班倒。上午9：00-18：00，下午13：00-21：00

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